PASTORALE DU TRAVAIL ET DES TRAVAILLEURS

ACCOMPAGNEMENT PASTORAL DU TRAVAIL ET DES TRAVAILLEURS

2026–2027

 Bâtir le Royaume de Dieu par notre travail quotidien

1. Introduction

En cette année pastorale 2026-2027, sous le thème « Jésus, mon Seigneur et mon Dieu », nous souhaitons qu’Il accompagne tous nos frères et sœurs dans le monde du travail. Nous poursuivons son enseignement à travers l’enseignement social catholique, celui des évêques des Usa et celui de notre Église locale. Notre évêque Oscar Solis et le diocèse de Salt Lake City nous parlent de formation intégrale dans la foi. Alors que nous concluons la deuxième phase de notre Grand Projet d’évangélisation (GPE), la phase pré-catéguménale, nous mettons en place ces soins pastoraux pour les travailleurs afin d’aider les paroissiens à comprendre que, par la foi, l’intégrité et le service, chaque travailleur peut contribuer au bien commun et témoigner de l’Évangile chaque jour.

« Bâtir le Royaume de Dieu par notre travail quotidien » invite les participants à reconnaître que le travail est bien plus qu’un emploi : c’est une vocation et une occasion de servir Dieu, sa famille et sa communauté.

2. Membres de l’équipe

1. Père Sebastien SASA, PhD, MPA
2. Lucia ARAIZA
3. Luis Carlos SENDER
4. Octavio AGUILERA
5. Jairo and Yolanda NÚÑEZ

3. Fondements

Le travail humain est bien plus qu’une nécessité de la vie. C’est un don de Dieu et une participation à son œuvre créatrice qui se poursuit. Dès le commencement, Dieu a confié la terre à l’humanité, appelant les hommes et les femmes à la cultiver, à en prendre soin et à la développer. Par le travail, les personnes expriment leurs talents, servent les autres et contribuent au bien commun.

La dignité du travail découle avant tout de la dignité de la personne qui l’accomplit. Chaque travailleur, quelle que soit sa profession ou sa condition sociale, reflète l’image de Dieu. Par conséquent, personne ne devrait être traité comme un simple moyen de production ni évalué uniquement en fonction de son rendement économique. Le travail est au service de la personne, et non l’inverse.

La science, la technologie et le progrès économique peuvent être des outils précieux lorsqu’ils favorisent le développement intégral de la personne humaine. Ils doivent toutefois toujours être au service de l’humanité et ne jamais mettre en péril la dignité humaine, la vie familiale ou la justice sociale. L’Église nous rappelle que le travail prime sur le capital, car les personnes sont toujours plus importantes que les choses.

Le travail a aussi une dimension sociale. Il soutient les familles, renforce les communautés et contribue à bâtir une société plus juste. Les travailleurs sont appelés à la solidarité mutuelle, en défendant des salaires équitables, des conditions de travail dignes et le respect des droits de chaque personne.

Bien que le travail demande des efforts et des sacrifices, surtout dans un monde marqué par le péché, il demeure un chemin de sainteté. Par un travail accompli avec fidélité, chacun développe des vertus, le sens des responsabilités, la créativité et l’amour. Offert à Dieu, le travail quotidien devient prière et service.

En tant que chrétiens, nous rendons grâce pour le don du travail et demandons au Seigneur de bénir tous les travailleurs, les personnes en recherche d’emploi, les familles et les employeurs. Puisse tout travail humain contribuer à la dignité de la personne, au bien de la société et à la gloire de Dieu.

4. Objectif général

Former des disciples qui vivent leur foi au travail et reconnaissent leur labeur quotidien comme une participation à la mission de Dieu.

5. Objectifs spécifiques

1. Faire connaître les événements et les activités du ministère Foi et Travail.
2. Accroître la participation des travailleurs et de leurs familles.
3. Renforcer l’identité paroissiale autour de la dignité du travail.
4. Favoriser le soutien mutuel et l’intégration de la foi dans la vie professionnelle.

6. Leadership

1. Curé
2. Coordonnateur(s) du ministère pastoral du travail
3. Secrétaire
4. L’un des candidats au diaconat
5. Un chef d’entreprise

7. Plan d’action

L’initiative « Foi et Travail » de la paroisse Saints-Pierre-et-Paul pour la période d’août 2026 à juillet 2027 vise à accompagner spirituellement les travailleurs et leurs familles, en les aidant à intégrer la foi catholique dans leur vie professionnelle quotidienne.

Lors de rencontres mensuelles en petits groupes, les participants réfléchiront à des thèmes tels que le leadership chrétien, la dignité du travail, la mission et la santé mentale, l’éthique professionnelle, la vocation, les relations au travail, l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, et le service à la communauté. Chaque rencontre alliera prière, formation, discussion et pistes concrètes à mettre en pratique au quotidien.

Le programme comprendra également des événements paroissiaux spéciaux, comme la bénédiction des travailleurs, une soirée de témoignages à l’Avent, un atelier sur l’emploi et le réseautage professionnel, ainsi qu’un pique-nique familial, afin de renforcer les liens communautaires et de favoriser l’entraide.

Au cours de cette année pastorale 2026-2027, nous organiserons la première UTAH CATHOLIC LABOR WEEK (UCLW) 2027.

Ce sera une semaine entière consacrée à honorer les travailleurs, à intégrer la foi et le travail, et à promouvoir la doctrine sociale de l’Église catholique auprès de la main-d’œuvre multiculturelle de l’Utah. Cette semaine devra prendre la forme d’une célébration missionnaire, d’une expérience catéchétique et d’un événement fédérateur pour la communauté. Les principaux objectifs sont de célébrer la dignité de chaque travailleur, d’offrir un soutien spirituel et pratique, de renforcer l’identité paroissiale autour du travail et de la vocation, de renforcer la solidarité entre les familles, les migrants et les travailleurs, et de faire des Saints-Pierre-et-Paul le pôle de référence de l’Utah pour la pastorale catholique du travail.

A) Public visé

1. Les travailleurs de toutes les professions et de tous les métiers
2. Personnes sans emploi ou en transition professionnelle
3. Familles paroissiales
4. Jeunes qui discernent leur vocation professionnelle
5. Chefs d’entreprise et leaders communautaires
6. Services paroissiaux

B) Activités pastorales mensuelles

Août 2026

Leadership et leadership au service des autres

Vivre le leadership chrétien dans l’humilité, l’esprit de service et l’accompagnement des autres.

1. Diriger à la manière du Christ dans le milieu de travail
2. Humilité, travail d’équipe et accompagnement
3. Écriture : Jean 13:14-15

 

Septembre 2026

La dignité du travail et des travailleurs

Réflexion sur l’enseignement social de l’Église et la valeur de chaque profession.

1. L’enseignement social catholique sur le travail
2. Réflexion à l’occasion de la fête du Travail et bénédiction des travailleurs
3. Écriture : Genèse 2:15
4. Messe pour les travailleurs

Octobre 2026

Mission, stress, santé mentale et prière

 Faire face aux pressions au travail grâce à la foi et à la prière. Le travail comme mission.

1. Travailleurs missionnaires (le travail comme mission)
2. Gérer le stress lié au travail grâce à la foi
3. Développer des habitudes de prière pendant la journée de travail
4. Écriture : Philippiens 4:6-7

Novembre 2026

Gratitude et générosité

Reconnaître les bienfaits reçus et partager nos dons avec les autres. Se souvenir également des travailleurs décédés.

1. Reconnaissance pour l’emploi et les bénédictions reçues
2. Partager son temps, ses talents et ses ressources
3. Écriture : 1 Thessaloniciens 5:18
4. Messe pour les travailleurs défunts

 

Décembre 2026

Avent : l’espérance dans notre travail quotidien

 Découvrir la présence de Dieu dans les tâches quotidiennes et se préparer à Noël.

1. Préparer nos cœurs à accueillir le Christ
2. Trouver la sainteté dans les tâches ordinaires
3. Écriture : Isaïe 9:2

 

Janvier 2027

Le travail, vocation et paix

 Comprendre le travail comme un appel de Dieu au service et à l’épanouissement personnel.

1. Découvrir le dessein de Dieu dans notre travail
2. Servir les autres dans le cadre de nos professions
3. Écriture : Colossiens 3:23-24

 

Février 2027

Relations au travail

 Promouvoir le respect, la communication et la réconciliation au travail.

1. Communication, respect et pardon
2. Témoigner de sa foi auprès de ses collègues
3. Écriture : Romains 12:18
4. Messe pour les travailleurs malades

 

Mars 2027

Intégrité et éthique

 Prendre des décisions justes et agir avec honnêteté dans sa vie professionnelle.

1. Prendre des décisions éthiques au travail
2. Vivre avec honnêteté et sens des responsabilités
3. Écriture : Michée 6:8

 

Avril 2027

Intendance des dons et des talents

Reconnaître les talents que Dieu nous a donnés et les mettre au service de la communauté.

1. Découvrir et développer nos talents
2. Mettre ses talents au service du bien commun
3. Écriture : 1 Pierre 4:10

 

Mai 2027

Saint Joseph travailleur

Méditer sur l’exemple de saint Joseph, modèle de travailleur, d’époux et de père.

1. Saint Joseph, patron des travailleurs
2. Famille, foi et responsabilité
3. Écriture : Matthieu 13:55

 

Juin 2027

Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

Accorder de l’importance au repos, à la vie familiale et aux priorités spirituelles.

1. Repos du sabbat et renouveau spirituel
2. Concilier engagements et priorités
3. Écriture : Marc 6:31

  

Juillet 2027

Servir la communauté par le travail

Comprendre comment notre travail contribue au bien commun et à l’édification du Royaume de Dieu.

1. Bâtir le Royaume par le travail quotidien
2. Solidarité avec les travailleurs, les migrants et les familles
3. Écriture : Matthieu 25:40

 

C) Événements paroissiaux trimestriels

Septembre 2026

Messe et bénédiction des travailleurs

 Décembre 2026

Dîner de l’Avent et soirée de témoignages

 Mars 2027

Atelier de réseautage professionnel et d’aide à l’emploi

 

Juin 2027

Pique-nique familial : foi, travail et fraternité

D) Le travail quotidien, une manière concrète de vivre l’Évangile

Le thème annuel vise à aider les participants à découvrir que leur travail quotidien est une manière concrète de vivre l’Évangile. Pour mettre ce message en pratique, chaque groupe peut prendre des engagements personnels, familiaux et communautaires.

1. Au travail

1. Commencer la journée de travail par une brève prière.
2. Faire preuve d’honnêteté et de responsabilité dans chaque tâche.
3. Traiter ses collègues, ses clients et ses supérieurs avec respect et dignité.
4. Chercher des solutions qui profitent à l’équipe plutôt qu’à ses seuls intérêts personnels.
5. Choisir chaque mois une action de service ou de soutien envers un collègue.

2. Dans la famille

1. Raconter aux membres de la famille comment Dieu s’est manifesté pendant la semaine de travail.
2. Réservez du temps au repos, à la prière et aux moments en famille.
3. Apprendre aux enfants la valeur du travail et du service aux autres.
4. Célébrer avec gratitude et humilité les réussites professionnelles.

3. En petits groupes

1. Commencer chaque rencontre par des témoignages sur la foi vécue au travail.
2. Réfléchir aux défis concrets du milieu de travail.
3. Encourager la prière mutuelle pour les personnes en recherche d’emploi ou confrontées à des difficultés liées au travail.
4. Créer des réseaux d’entraide professionnelle et personnelle entre les participants.

4. Dans la paroisse

1. Organiser chaque année une bénédiction des travailleurs.
2. Inviter des professionnels de divers domaines à témoigner de leur foi.
3. Proposer des ateliers de préparation à l’emploi, de rédaction de CV et de préparation aux entretiens.
4. Reconnaître publiquement la contribution des différents métiers et professions à la communauté.

5. Dans la communauté

1. Participer à des projets de service auprès des personnes dans le besoin.
2. Soutenir les travailleurs sans emploi et les nouveaux arrivants dans la communauté.
3. Encourager les initiatives paroissiales de solidarité et de justice sociale.
4. Collaborer avec les organismes locaux qui viennent en aide aux familles de travailleurs.

6. Engagement annuel proposé

1. Chaque participant peut répondre à trois questions chaque mois :
2. 1.  Comment ai-je servi Dieu par mon travail ce mois-ci ?
3. 2.  Comment ai-je contribué au bien-être des autres ?
4. 3.  Que puis-je améliorer pour vivre plus pleinement ma foi dans mon milieu de travail ?

 

Père Sebastien SASA, PhD, MPA

Curé de la paroisse catholique Saints-Pierre-et-Paul

Directeur du Centre missionnaire Saints-Pierre-et-Paul

West Valley City, UT